Product Owner– BU Medisch beheer - Geneeskundige verzorging., Brussels

Taken en verantwoordelijkheden Klaar om onze nieuwe Product Owner binnen de BU Medisch beheer - Geneeskundige verzorging te worden? In deze rol vertegenwoordig je de klant en garandeer je hem regelmatige en kwalitatieve leveringen met naleving van zijn prioriteiten. Je zorgt ervoor dat de leveringen overeenstemmen met de behoeften, die geïdentificeerd werden door een team van business analysts en/of door jou. Tijdens gesprekken en/of werkgroepen met de stakeholders kom je erachter wat hun wensen zijn en vertaal je die vervolgens in de juiste requirements, zodat jouw team van specialisten kan werken aan de meest accurate oplossing.Je verliest de prioriteiten niet uit het oog en richt de resources en capaciteiten van het team op projecten of innovaties die de meeste waarde toevoegen aan de organisatie en haar stakeholders. Je stelt roadmaps op, bewaakt de naleving van de due dates en de inhoud van de deliverables.

Taken

De product backlog aanmaken en bijwerken

Aan de functionaliteiten in de backlog een prioriteit toekennen voor elke sprint

De leveringsrisico's en -problemen beheren

Ervoor zorgen dat alle aanvragen de normen en best practices volgen

Proactief zijn in het voorstellen van oplossingen en innovaties

De klant en de Tribe Leader informeren over de voortgang, problemen, risico's,…

De Scrum Master assisteren bij bepaalde Agile ceremonies (Sprint Review Meetings, Sprint Planning Meetings,…)

Een actieve en coherente communicatie met de verschillende stakeholders ontwikkelen en implementeren

Conflicten beheren

De operationele werking van squads/teams en andere stakeholders vergemakkelijken

De feedback van de klanten over eventuele veranderingen en over de deliverables voortdurend opvolgen

De Taak Van De Business Unit Medisch Beheer - Geneeskundige verzorging bestaat erin de ziekenfondsen te ondersteunen bij het dagelijks beheer van de terugbetalingen aan hun leden. Ook verzorgt ze alle betalingen en diensten aan instellingen en zorgverleners. Ze is actief rond drie hoofdlijnen:

reglementering ziekte- en invaliditeitsverzekering geneeskundige verzorging

tussenpersoon tussen externe leveranciers van informatie en diensten (NIC, derden, andere landsbonden,…) en onze productiedienst en onze ziekenfondsen

analyses van de IT-behoeften van onze productiedienst en onze ziekenfondsen

De Business Unit werkt nauw samen met de squads (teams) in de tribe IT.

Samen zijn we, in een Agile kader, verantwoordelijk voor de analyses, ontwikkelingen en testing van de toepassingen die gelinkt zijn aan onze corebusiness.

Jouw profiel Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en je bent een echte teamplayer. Je blinkt uit in interpersoonlijke relaties, communicatie en teamwerk. Je werkt gestructureerd en georganiseerd, en bent resultaat- en klantgericht. Je bent in staat om meerdere taken tegelijkertijd uit te voeren met beperkte supervisie. Je bent gemotiveerd, leert snel en bent ondernemend. Je hebt een sterk analytisch en probleemoplossend vermogen. Je beschikt over goede coaching- en opleidingsvaardigheden, maar bent ook geïnteresseerd in de technische aspecten van zaken.

Verder Verwachten Wij

Master of gelijkwaardige ervaring

Een perfecte beheersing van het Nederlands en een goede kennis van het Frans

Een zeer goede kennis van Agile methoden, idealiter als Product Owner of eventueel als Scrum Master (bv. Scrum, Kanban, Scrumban, SAFe), is onontbeerlijk.

Een goede kennis van een van de socialezekerheidssectoren is een pluspunt.

Beschrijving van de jobaanbieding

Deel uitmaken van een hecht en getalenteerd team waarin het prettig werken is

Een boeiende functie waarin je een echt verantwoordelijkheidsgevoel krijgt

Veel opleidingen op het gebied van persoonlijke ontwikkeling (zelfcoaching, timemanagement, onderhandelen)

Een voltijds, vast contract met flexibele werktijden en de mogelijkheid tot 3 dagen per week telewerken

Een loon aangepast aan je ervaring en je competenties

Een bonus op basis van individuele en collectieve doelstellingen en resultaten

Toegang tot het Flexible Income Plan waarmee je zelf je loonpakket kan beheren in functie van je behoeften en je situatie

Talrijke extralegale voordelen zoals aansluiting bij Dentalia Up en Hospitalia Plus, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering en een gsm

Een bedrijfswagen of het mobiliteitsbudget

Tot 37 vakantiedagen per jaar

Een grondige opleiding over de ziekenfondssector bij aankomst en regelmatig opleidingen in de loop van je carrière

#J-18808-Ljbffr